「 投稿者アーカイブ：tenshokuhasekou 」 一覧

まず「派遣社員」は勤務先の企業が雇用主ではなく、人材派遣会社が雇用主になります。 その点についてはこちらでも解説しています。 このページでは私が実際に人材派遣会社に登録して感じたメリットとデメリット、 ...

私と転職エージェントの関わり このサイトでも何度か書いていますが、私自身、10年程前に転職エージェントのサポートを受けて、アルバイト（WEBサイト作成）からIT関連会社への転職に成功したことがあります ...

失業中、家族に生活を支えてもらうなら被扶養者になる選択もあります 会社に勤務して健康保健を納めている人を「被保険者」と言いますが、その人の配偶者や子供など、被保険者によって生計を維持されている人のこと ...

退職する前に支給要件を確認する 退職金は会社が任意で支払うものですから、必ずしももらえるとは限りませんし、もらえたとしても支給額は会社によってまちまちです。 さらに2006年5月に施行された新会社法に ...

鬱が業務上の理由と認められやすいケースと認められにくいケース 一般的に業務上の事故などが原因のケガや病気の場合、労災保険による給付も手厚く、また会社も当然それを理由に解雇は出来ないことになっています。 ...

セクハラ･パワハラに対する事業主の配慮義務 セクハラに対しては男女雇用均等法第21条で 「事業主は、職場において行われる性的な言動に対するその雇用する女性労働者の対応により、当該女性労働者がその労働条 ...

リストラ（整理解雇）にはルールがある 会社の業績が思わしくなくリストラされた場合は、まずはそのリストラが正当なものかを確認してください。 もし納得いかない場合は泣き寝入りせず、会社に異議申し立てするよ ...

会社の倒産はめずらしいことではない 「中小企業が会社設立から10年で倒産する確率は90%以上」 という衝撃的なデータがあります。 これには2006年5月に施行された「新会社法」によって、1円で株式会社 ...

解雇には正当な理由が必要 経営者も人間です。 人間は感情で生きていますから「お前なんかクビだ！」と言いたくなるようなときもあります。 実際、私もスタッフに「もう明日から来なくていいよ」と言ってしまった ...

退職金にも税金はかかりますが税率は軽いです 退職金にも所得税、住民税の両方が課税されます。 ただし退職金に関しては、給与などとは別の所得として課税される「分離課税方式」で徴収されますので、給与にかかる ...